SELESCOPE

Directeur conseil - it performance improvement h/f

75 - PARIS 16 CDI

Description

Notre Groupe se définit comme un architecte de la transformation des entreprises et de la modernisation des Etats. Nous aidons chacun de nos clients à dessiner concrètement un chemin d'avenir en étant audacieux, pour créer de nouvelles façons de travailler, de nouveaux modèles économiques et de nouveaux lieux.L'organisation de nos expertises en communautés ouvertes permet d'apporter à nos clients une proposition de valeur depuis la réflexion stratégique jusqu'à sa mise en œuvre, en intégrant les compétences métiers et « tech » les plus avancées.Nous sommes aujourd'hui 2 300 collaborateurs, répartis sur 15 implantations dans le monde (Paris, Bordeaux, Toulouse, Nantes, Lyon, Amsterdam, New-York, Bruxelles, Luxembourg, Melbourne, Singapour, Montréal, Tunis, Zele).C'est dans un contexte de forte croissance (+25% chaque année) que nous recrutons de nouvelles pépites, peut-être comme vous pour être : Directeur Conseil - IT Performance Improvement h/fConsulting IT - Paris 75016Vous portez notre offre au service de l'amélioration des processus et de l'outillage informatiques de nos clients.Vous évoluez sur 4 axes principaux : 1. Business : avec un impact significatif sur la dynamique commerciale en développant un ou plusieurs comptes grâce à votre capacité à :- mobiliser votre réseau,- détecter les opportunités chez vos clients,- organiser, coordonner et structurer le dispositif de réponse. 2. Direction de projet : dans le cadre de nos missions d'accompagnement et de conseil, vous tenez le rôle de PO ou de PM dans des environnements complexes tout en :- assumant le pilotage opérationnel et économique des projets et missions sur votre périmètre d'intervention,- assumant la direction et la réalisation de missions à travers :- l'accompagnement des clients dans leurs démarches, aussi bien en avant- vente qu'en tant que directeur de missions,- la gestion en direct de missions stratégiques (audit, conseil, cadrage, delivery),- la garantie du respect des standards et processus de notre cabinet (agile, lean.). 3. People : vous êtes impliqué dans l'animation du collectif dédié au product management :- accompagnement des recrutements,- rayonnement de nos savoir- faire,- coaching des collaborateurs. 4. Corporate : vous partagez vos expertises en faisant grandir nos équipes et nos clients.Vous êtes issu d'une école d'ingénieur (rang A) ou d'une école supérieure de commerce (HEC, ESCP Europe, ESSEC, EDHEC ou EM Lyon). Votre expérience significative de 7 à 15 ans dans le métier du conseil en environnement digital innovant positionne votre légitimité à manager. Vous évoluez aujourd'hui par exemple en cabinet de conseil, ESN (SSII) ou au sein d'une DSI avec une fonction de « consultant en interne ».Vous avez une solide culture Agile, des frameworks (SCRUM, Safe, etc.) et du Product Management acquise à travers plusieurs projets.Un bon niveau d'anglais est indispensable.Votre potentiel et votre personnalité feront la différence : excellente communication orale et écrite, leadership, tempérament entrepreneurial, posture « conseil », fort niveau d'engagement. Nous vous proposons :- Un cabinet de conseil très qualitatif, à taille moyenne adossé à un groupe ;- Une opportunité de développement et d'évolution vers une responsabilité de direction ;- Une rémunération attrayante avec participation et intéressement aux résultats du cabinet et du Groupe.

CDI : Contrat à durée indéterminée

Profil souhaité

Expérience

Expérience exigée de 7 ï¿¿ 15 An(s)

Informations complémentaires

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