Journaliste rédacteur / rédactrice (h/f)

Description

Au sein du pôle narration de la direction communication, vous participez activement au rayonnement de la marque par le déploiement d'une nouvelle charte éditoriale et la mise en ligne de son nouveau site internet.
Vous vous appuyez sur votre qualité d'écriture et votre expérience dans la rédaction print et web (magazines en ligne, réseaux sociaux, contenus éditoriaux) pour prendre part à cette belle aventure, avec le souci permanent de capter l'attention de nos lecteurs.
En relation permanente avec les équipes communication sur site et en région, votre rôle est de
Rédiger des contenus riches et variés pour les différents supports print et/ou web
Préparer des briefs rédactionnels
Participer à la préparation des contenus pour « couvrir » des live tweet et faire rayonner des événements sur les réseaux sociaux
renforcer la base de contenus en allant sur le terrain
Etre en veille permanente sur des sujets porteurs
savoir fouiller des thématiques
...

CDD : Contrat à durée déterminée - 12 Mois
35H Horaires normaux

Profil souhaité

Expérience

5 ans

Savoirs et savoir-faire

• Culture générale/ Domaine culturel
• Identifier des sources et lieux d'information
• Recueillir des informations lors d'enquêtes, reportages et interviews
• Veiller au respect d'une ligne éditoriale

Savoir-être professionnels

• Capacité à fédérer
  Capacité à mobiliser une équipe e/ou des interlocuteurs et à les entrainer dans la poursuite d’objectifs partagés. Exemple : être un leader, rassembler
• Autonomie
  Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue. Exemple : travailler efficacement sans responsable
• Force de proposition
  Capacité à être proactif, à initier, à imaginer des propositions nouvelles pour résoudre les problèmes identifiés ou pour améliorer une situation. Exemple : proposer des améliorations, être positif et constructif

Informations complémentaires

DENIS BARAN RECRUTEMENT
du rapprochement de plusieurs mutuelles amorcé en 2012, nous sommes devenus, sans conteste, un acteur incontournable dans le paysage des systèmes de santé, d'assurance et de retraite. Fondant son modèle sur la dynamique du collectif, elle place les élus, les collaborateurs et les adhérents au cœur des décisions lui permettant d'être au plus proche des attentes du terrain et d'être en proactivité face aux mutations sociétales.
http://www.baran-recrutement.fr/conseil-recrutement-nancy
Activités des agences de placement de main-d'oeuvre
6 à 9 salariés

Contact

DENIS BARAN RECRUTEMENT - Mme Rachel DELLI-GATTI
Courriel : candidature@baran-recrutement.fr